שבוע עבודה של 4 ימים יפגע בכלכלה? זה מה שניתן ללמוד מהניסיון ההולנדי

הולנד מובילה באיחוד האירופי עם ממוצע של 32 שעות עבודה שבועיות, לעומת 36 בממוצע, ושיעור גבוה של עובדים במשרה חלקית, כאשר שבוע עבודה של ארבעה ימים נפוץ. למרות חששות, מצבה הכלכלי של הולנד טוב, והיא נחשבת לכלכלה עשירה עם שיעור תעסוקה גבוה (82%), פריון גבוה לשעה וגיל פרישה ממוצע גבוה. מגמה זו נובעת בין היתר מחוק הולנדי מ-2016 המאפשר לעובדים לבקש קיצור שעות, וכן מדפוסי עבודה שהתקבעו היסטורית, בהם נשים הצטרפו לשוק העבודה בשנות ה-80 ויצרו מודל "אחד וחצי", שנתמך על ידי מערכות מס ורווחה. עבודה חלקית פופולרית גם בקרב גברים עם ילדים קטנים. עם זאת, המצב אינו מושלם: קיים עדיין אי-שוויון מגדרי משמעותי, כאשר 65% מהנשים עובדות במשרה חלקית לעומת 18% מהגברים, מה שפוגע בקידום הקריירה שלהן (רק 27% מהמנהלים הן נשים). בנוסף, הכלכלה ההולנדית סובלת ממחסור בעובדים, במיוחד בהוראה, מה שיוצר מעגל קסמים של קיצור שעות לימוד וצורך של הורים להפחית את שעות עבודתם. המסקנה היא ששבוע עבודה מקוצר אינו אידיליה מושלמת אך גם אינו גורם להרס כלכלי, אלא משקף סדרי עדיפויות שונים בחלוקת העבודה.